Votre projet SIRH

Rendez vos employés plus autonomes dans leurs tâches

 

Vos employés ont besoin d’être plus autonomes dans l’utilisation de l’application du SIRH et dans leurs propres tâches.

Aidez les managers dans l'utilisation du SIRH

Fournir un soutien efficace aux managers sur les tâches d’administration des ressources humaines. Rendez-les plus efficaces sur des processus complexes afin de mieux gérer le personnel.

Sécurisez votre back office RH

 

Améliorez les perfomances de votre back office RH pour les spécialistes SIRH.

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Formez tous les utilisateurs de votre entreprise

 
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Sécurisez le déploiement de votre SIRH Cloud

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Rendez votre application accessible à tous

 

Shortways: un premier niveau de soutien pour augmenter les performances des utilisateurs du SIRH

L’assistant virtuel de Shortways améliore et aide à pérenniser l’adoption du système de gestion des ressources humaines, tel que Oracle HCM Cloud, SAP HR ou Workday, par tous les employés, quel que soit leur profil.

En intégrant des informations contextuelles directement dans votre application métier, notre solution forme, informe et accompagne les utilisateurs dans l’utilisation de votre application SIRH. L’assistant virtuel Shortways peut intégrer tout type de contenu : procédures métier, définitions textuelles, règles métier, micro-apprentissage, diapositives PowerPoint, images, etc.

Les employés sont plus autonomes dans leurs tâches, car ils peuvent accéder aux informations pertinentes où et quand ils en ont besoin ! Les managers sont plus efficaces sur les processus complexes et les tâches d’administration et les spécialistes RH peuvent facilement sécuriser le back-office en maîtrisant rapidement votre application basée sur le cloud.

L’assistant virtuel de Shortways joue un rôle important sur ces trois types d’employés. Il répond aux différents besoins et fait de votre projet de déploiement un succès !

Qu’attendez-vous ?

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Notre solution pour vos Campagnes d’Evaluations Annuelles

Notre solution pour fiabiliser votre Core RH

Un retour d’expérience client SIRH : ENGIE

Livre Blanc : L’adoption du SIRH dans l’entreprise

Ressources

Livre Blanc – L’Adoption du SIRH dans l’entreprise

Le Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH) dans l’entreprise bouleverse depuis plusieurs années le monde des Ressources Humaines (RH). Aujourd’hui les enjeux sont ceux de la Transformation Digitale de la fonction RH, mais également d’offrir une meilleure Expérience Employé aux collaborateurs de l’entreprise.

Une question se pose alors : comment ces systèmes sont-ils adoptés par ces derniers ?

Ce livre blanc est destiné à vous, professionnels des RH et des SIRH qui vous interrogez à ce sujet.

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