{"id":13679,"date":"2018-12-12T11:05:03","date_gmt":"2018-12-12T10:05:03","guid":{"rendered":"http:\/\/shortways.com\/fr\/?page_id=13679"},"modified":"2025-08-12T15:06:22","modified_gmt":"2025-08-12T14:06:22","slug":"campagnes-entretiens-annuels","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/shortways.com\/fr\/campagnes-entretiens-annuels\/","title":{"rendered":"Accompagnez vos Campagnes d’Entretiens Annuels"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=”1″ fullwidth=”on” _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}”][et_pb_fullwidth_slider _builder_version=”4.16″ custom_padding=”125px||125px||true|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_slide heading=”Accompagnez vos Campagnes d’Entretiens Annuels” use_bg_overlay=”on” use_text_overlay=”on” text_border_radius=”10px” _builder_version=”4.16″ header_level=”h1″ background_image=”http:\/\/shortways.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/campagnes-entretiens-annuels-2.jpg” button_on_hover=”on” global_colors_info=”{}” sticky_transition=”on”][\/et_pb_slide][\/et_pb_fullwidth_slider][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”||0px|||” global_colors_info=”{}”][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_blurb use_icon=”on” font_icon=”O||divi||400″ icon_color=”#1780AF” _builder_version=”4.16″ text_orientation=”center” inline_fonts=”Metropolis Bold” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Le d\u00e9roulement des campagnes est moins attractif<\/span><\/p>\n

Jug\u00e9es obsol\u00e8tes par les \u00e9quipes, les Campagnes d’Entretiens Annuelles telles qu’elles se d\u00e9roulent aujourd’hui font de moins en moins d’adeptes<\/p>\n

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Oubli r\u00e9current des proc\u00e9dures \u00e0 suivre<\/span><\/p>\n

Du fait que ces \u00e9valuations n’aient lieu qu’une p\u00e9riode dans l’ann\u00e9e, les managers et collaborateurs ont tendance \u00e0 oublier les d\u00e9marches \u00e0 suivre afin de remplir les formulaires<\/p>\n

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Ces campagnes sont g\u00e9n\u00e9ratrices de stress pour toute l’\u00e9quipe<\/span><\/p>\n

Le d\u00e9plaisir de ces d\u00e9marches a tendance \u00e0 augmenter le stress des collaborateurs ainsi que de leurs managers<\/p>\n

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Shortways : une solution attractive afin d’accompagner vos utilisateurs et s\u00e9curiser vos Campagnes d’Evaluations<\/h2>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.16″ custom_margin=”|||” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

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L’assistant virtuel de Shortways\u00a0am\u00e9liore et aide \u00e0 p\u00e9renniser l\u2019adoption de leur SIRH\u00a0<\/strong>quel que soit le r\u00f4le de l’utilisateur au sein de l’entreprise.<\/p>\n

En int\u00e9grant des informations contextuelles directement dans votre application m\u00e9tier,\u00a0notre solution forme, informe et accompagne les utilisateurs dans l\u2019utilisation de votre application SIRH<\/strong>. L\u2019assistant virtuel Shortways peut\u00a0int\u00e9grer tout type de contenu<\/strong>\u00a0: proc\u00e9dures m\u00e9tier, d\u00e9finitions textuelles, r\u00e8gles m\u00e9tier, micro-apprentissage, diapositives PowerPoint, images, etc.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Gr\u00e2ce \u00e0 cet outil, les employ\u00e9s remplissent correctement et rapidement leur \u00e9valuation<\/strong>, car ils peuvent acc\u00e9der \u00e0 des informations contextualis\u00e9es au moment o\u00f9 ils en ont besoin et les<\/strong>\u00a0managers savent quelles \u00e9tapes effectuer\u00a0<\/strong>afin de compl\u00e9ter facilement le formulaire d’\u00e9valuation de leur collaborateur.<\/p>\n

Toutes ces aides permettent \u00e0 votre \u00e9quipe de s\u00e9curiser<\/strong> leurs Campagnes d’Evaluations Annuelles<\/strong> tout en leur offrant un accompagnement contextuel<\/strong> et une am\u00e9lioration de leur exp\u00e9rience utilisateur.<\/strong><\/p>\n

Qu’attendez-vous ?<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.16″ background_image=”http:\/\/shortways.com\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/america-analysis-business-926987.jpg” global_colors_info=”{}”][et_pb_row column_structure=”1_3,1_3,1_3″ _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_blurb use_icon=”on” font_icon=”P||divi||400″ icon_color=”#38ABDD” _builder_version=”4.16″ text_orientation=”center” inline_fonts=”Metropolis Bold” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Une exp\u00e9rience collaborateur plus attrayante<\/span><\/p>\n

Les solutions sont contextuelles et adapt\u00e9es pour fournir \u00e0 l’utilisateur l’aide dont il a besoin \u00e0 l’instant T<\/p>\n

[\/et_pb_blurb][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_blurb use_icon=”on” font_icon=”P||divi||400″ icon_color=”#1780AF” _builder_version=”4.16″ text_orientation=”center” inline_fonts=”Metropolis Bold” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Une garantie d’assistance \u00e0 tout moment<\/span><\/p>\n

Des aides adapt\u00e9es sont propos\u00e9es \u00e0 l’utilisateur en fonction de la t\u00e2che qu’il souhaite effectuer ou de l’information dont il a besoin en fonction de son \u00e9cran<\/p>\n

[\/et_pb_blurb][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_blurb use_icon=”on” font_icon=”P||divi||400″ icon_color=”#38ABDD” _builder_version=”4.16″ text_orientation=”center” inline_fonts=”Metropolis Bold” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Les managers et employ\u00e9s sont rassur\u00e9s<\/span><\/p>\n

L’utilisateur est accompagn\u00e9 ce qui augmente l’appropriation de son SIRH et s\u00e9curise les campagnes<\/p>\n

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D\u00e9monstration sur Oracle HCM Cloud<\/p>\n

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